โตเกียว 27 เม.ย. – นายกรัฐมนตรีฟูมิโอะ คิชิดะ ของญี่ปุ่นสั่งการให้รัฐบาลของเขาในวันนี้ให้เริ่มการทำงานเรื่องการเพิ่มจำนวนผู้บริหารที่เป็นสตรีในบริษัทขนาดใหญ่ของประเทศให้ได้ร้อยละ 30 หรือ มากกว่านี้ภายในปี 2030
ผลการสำรวจของสำนักนายกรัฐมนตรีพบว่า ในปี 2022 มีผู้หญิงที่ทำงานในระดับผู้บริหารในบริษัทขนาดใหญ่ในญี่ปุ่นที่อยู่ในตลาดหลักทรัพย์เพียงร้อยละ 11.4 แม้ว่าตัวเลขของจำนวนสตรีในระดับผู้บริหารจะเพิ่มมากขึ้นในช่วงไมกี่ปีที่ผ่านมานี้
นายคิชิดะ กล่าวกับเจ้าหน้าที่ในระหว่างการประชุมเรื่องความเท่าเทียมทางเพศว่า รัฐบาลพยายามจะทำให้มีอัตราส่วนสตรีทำงานในระดับผู้บริหารให้ได้ร้อยละ 30 หรือมากกว่า ภายในปี 2030 โดยเป้าหมายเป็นบริษัทต่าง ๆ ที่อยู่ในไพรม์ มาร์เก็ต (Prime Market) ซึ่งเป็นภาคธุรกิจชั้นนำของตลาดหลักทรัพย์โตเกียว นายคิชิดะ กล่าวว่า การสร้างความหลากหลายจะช่วยส่งเสริมนวัตกรรมรวมถึงเศรษฐกิจของประเทศ
ที่ประชุมเรื่องความเท่าเทียมทางเพศในวันนี้ยังหารือในเรื่องแนวทางการหางานถาวรให้สตรี ซึ่งหลายคนทำงานไม่เต็มเวลา เนื่องจากพวกเธอพยายามสร้างความสมดุลระหว่างการดูแลลูกกับการทำงาน.-สำนักข่าวไทย
